“安全行為理念是什么？”焦隊長提問；
“上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活”?？熳煨±顡尨鸬?；
“三不生產(chǎn)原則是什么？”隨后快嘴小李指定崔書記回答；
“不安全不生產(chǎn)，不消除隱患不生產(chǎn)，無安全措施不生產(chǎn)”。崔書記對答如流。
……
這是望云分公司開拓隊周四職工安全例會的開場白。新的一年里，望云分公司開拓隊創(chuàng)新安全教育形式，利用班前會、周四職工例會，將安全知識點(diǎn)做成一個個簡明扼要的簡答題。以隊干提問，職工搶答；職工提問，隊干必答的形式，將安全教育寓于干職互動之中，答對的職工贏得一次提問隊干的機(jī)會，答錯者在職工的哄笑和噓聲中紅著臉翻開安全手冊，記牢正確答案，在熱烈的干職互動之中將安全知識灌輸?shù)矫恳粋€干部職工心中。
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