本網(wǎng)訊 近日，清潔能源公司從強化班前會程序、內(nèi)容、方式等環(huán)節(jié)入手，有效增強班前會的針對性，讓員工成為安全生產(chǎn)的明白人、放心人。
該公司一是堅持班前會備課制度，引導管理人員加深對安全生產(chǎn)、法規(guī)條文的理解，從“認識分析、歸納概括、語言表達”三個方面提高班前會值班人員的能力，使之能夠用簡練的語言向員工表達清楚，引起員工的共鳴，不斷增強班前安全教育效果。二是做到“班前抽考”回答準確無誤。他們采取靈活多樣的形式，由管理人員引導點撥，員工評判分析，實現(xiàn)上下互動，把班前會開成業(yè)務知識辯論會、安全隱患排查會，使員工在相互交流中，得到啟發(fā)和提高。三是對員工精神狀態(tài)進行安全確認，及時進行疏導，解開思想疙瘩，讓員工成為安全生產(chǎn)中的“放心人”。