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蘭花科創(chuàng)與機械公司簽訂“契約化”管理目標(biāo)責(zé)任
來源:蘭花科創(chuàng)  |  作者:衛(wèi)海燕  |  發(fā)布時間:2019年06月04日  |  點擊次數(shù):2693  |  【字號:

    本網(wǎng)訊  近日日,蘭花科創(chuàng)董事長、總經(jīng)理李曉明代表蘭花科創(chuàng)與機械公司簽訂了契約化管理目標(biāo)責(zé)任書,副總會計師邢躍宏等參加會議。
    李曉明指出,推行契約化管理是企業(yè)市場化的必然選擇,是解決企業(yè)經(jīng)營機制不活、市場反應(yīng)遲緩、員工主觀能動性不強的有效手段??偣韭氏冗x擇三家企業(yè)進行試點,通過給予企業(yè)人事權(quán)、勞動用工權(quán)、薪酬分配權(quán)、物資采購權(quán)等,讓企業(yè)享有充分的經(jīng)營管理權(quán),希望機械公司班子要勇挑重?fù)?dān),充分調(diào)動全員積極性和創(chuàng)造性,努力拓展外部市場,與市場對接,按時保質(zhì)保量完成考核目標(biāo)。

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