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百盛煤業(yè)多舉措力保安全復(fù)工
來源:蘭花科創(chuàng)  |  作者:師俊永  |  發(fā)布時(shí)間:2020年03月12日  |  點(diǎn)擊次數(shù):2483  |  【字號(hào):

    本網(wǎng)訊近日,百盛煤業(yè)在持續(xù)強(qiáng)化疫情防控管理的基礎(chǔ)上,采取多項(xiàng)措施,分類、分批次安排職工返崗,嚴(yán)把返崗職工入礦關(guān),全力確??茖W(xué)復(fù)工、安全復(fù)建。做實(shí)返崗職工排查關(guān)。按照高平籍員工返崗,不使用臨時(shí)性、流動(dòng)性職工,“一人一檔”管理要求,嚴(yán)格制定返崗人員計(jì)劃,通過電話、微信等方式,詳細(xì)對(duì)返崗返礦人員身體健康情況提前進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致排查,重點(diǎn)摸排春節(jié)放假以來的生活軌跡。做細(xì)返崗職工入礦關(guān)。要求職工返崗?fù)局腥膛宕骺谡?,疫情防控小組分別在建設(shè)井、生產(chǎn)井礦區(qū)口對(duì)返崗職工進(jìn)行測(cè)體溫、測(cè)血壓檢查,并現(xiàn)場(chǎng)簽訂《百盛煤業(yè)疫情防控員工承諾書》。同時(shí),設(shè)置臨時(shí)隔離點(diǎn)、配備口罩等防護(hù)物品,全力做好應(yīng)急情況的防護(hù)保障。
    做深返崗職工思想關(guān)。針對(duì)職工返崗后思想波動(dòng)較大,以及受疫情影響無法集中開展教育等情況,疫情防控辦要求各基層單位根據(jù)實(shí)際情況制定復(fù)工復(fù)建培訓(xùn)計(jì)劃,通過QQ、微信等平臺(tái)大力宣傳新型冠狀病毒防控知識(shí),開展崗前安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考試,時(shí)刻警醒職工加強(qiáng)防范病毒的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,聚力實(shí)現(xiàn)疫情防控和復(fù)工復(fù)建工作“兩手抓、兩手硬”齊驅(qū)并進(jìn)。

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