本網(wǎng)訊 近日，東峰煤礦、唐安分公司、大陽分公司、口前煤業(yè)等單位新員工入職培訓(xùn)先后開班。本次培訓(xùn)采取“訂單式”培訓(xùn)，按照“以崗定培”的培訓(xùn)導(dǎo)向，與晉城技師學(xué)院深化校企合作，通過簽訂人才培養(yǎng)協(xié)議、引進專業(yè)技術(shù)教師、優(yōu)化專業(yè)設(shè)置，促進職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展。培訓(xùn)課程涵蓋企業(yè)文化、煤礦安全生產(chǎn)方針及法律法規(guī)、職業(yè)道德、煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利與義務(wù)、煤礦生產(chǎn)基礎(chǔ)、自救、互救與現(xiàn)場急救等方面的知識。培訓(xùn)方式靈活多樣，既有理論講解、還設(shè)有實操演練、團隊建設(shè)、軍事化訓(xùn)練等，通過全方位、多角度的課程設(shè)計和培訓(xùn)，幫助新職工更好地樹立職業(yè)意識、盡快適應(yīng)工作環(huán)境、融入蘭花大家庭，進而為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展凝聚智慧力量、注入新的活力。