唐安分公司本年度及早制定出臺了員工教育培訓(xùn)計(jì)劃，以“一個建設(shè)、三個提升、一個服務(wù)和四個類別”抓好抓實(shí)員工教育培訓(xùn)工作，讓受訓(xùn)者自覺養(yǎng)成持續(xù)學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)新的良好習(xí)慣，為礦山經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人力支撐。
“打造學(xué)習(xí)型組織，構(gòu)建和諧礦山”已成為煤礦企業(yè)生存發(fā)展的重要因素,該礦結(jié)合礦屬各單位提供的本年度培訓(xùn)需求，出臺了“1314”員工教育培訓(xùn)計(jì)劃。即，一個建設(shè)：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；三個提升：提升管理隊(duì)伍素質(zhì)、提升技術(shù)隊(duì)伍素質(zhì)、提升職工安全素質(zhì)；一個服務(wù)：服務(wù)于和諧礦山的構(gòu)建；四個類別：全部教育培訓(xùn)計(jì)劃分為內(nèi)部培訓(xùn)、外出培訓(xùn)、學(xué)歷教育、其它培訓(xùn)。
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