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為了礦山行穩(wěn)致遠
莒山煤礦大練兵大比武競賽活動綜述
蘭花集團   2023-6-19 9:11:10   您是第 654 位讀者
      莒山的五月熱火朝天,五月的莒山激情洋溢,從運動會上奮力奔跑的矯健身影,到技術比武中鉗、刀、焊槍運用自如的能手工匠,再到競賽舞臺上近乎軍人般氣勢和力量的連隊一線員工,一項項賽事,一個個用心用力用不懈努力展現(xiàn)的精彩瞬間,充分折射出莒山煤礦幾個月來苦練內功、提升管理的鏗鏘步伐,也必將為莒山的重新起航注入更多的動力和能量。
      學習不斷線 蓄電儲能練內功
      “職工培訓要有所收獲,通過多樣化培訓,使全員學有所獲,扎實練好基本功,為下一步工作開展打好基礎!痹摰V負責人多次對員工素質能力提升工作提出要求。3月份以來,該礦把全員素質提升作為關鍵抓手,把技能人才培養(yǎng)作為重中之重,持續(xù)發(fā)力,加大、加強、加深技能員工學習培訓,以培養(yǎng)更多優(yōu)秀的技能員工為落腳點,讓技能型員工成為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的不竭動力。除分多個批次組織全礦班組長以上人員到先進單位觀摩學習安全管理、經(jīng)營管理外,還特別聘請經(jīng)驗豐富的專家老師到礦上開展井下電氣工、電焊工以及連隊班組建設等各項專業(yè)培訓,拉開了大學習大練兵的帷幕。截至目前,外出學習的科隊長、班組長達130多人次,內部電鉗工培訓達110余人,電焊工30余人。為充分檢驗各項技能培訓效果,并真實了解本礦的技術水平,促進與兄弟單位之間的經(jīng)驗交流、共同提高,該礦特別將電氣工技術比武分為初賽、決賽、友誼賽三個層級,從全礦97名電氣工中層層決出的前8名優(yōu)秀選手,與唐安、望云、伯方的技術大拿在該礦展開了一場高水平的技藝比試與切磋交流,友誼賽讓該礦選手看到了自身細節(jié)上的不足,也樹立起了今后奮力趕超的目標和方向。從培訓室里的看聽學練,到比武場上的摩拳擦掌,大學習大練兵活動著實讓像劉金順一樣資深的老電工更加臻于精益求精,技術水平錦上添花,也讓許多和楊澤亮一樣的新員工嶄露頭角,崗位技能芝麻開花。
      在友誼賽交流會上,該礦新老選手紛紛為提供這樣的學習和交流平臺由衷點贊:“收獲真不少,范老師的課通俗易懂,尤其是排除故障的思路和方法非常實用,通過這次培訓,技術上了一個層次的人不在少數(shù),希望以后多舉辦這樣的培訓,多搭建比武的平臺,讓大家在學習磨礪中都成為一等一的好把式!闭勂鹋嘤、比武,每一個人都興味盎然。
      “我跟著范老師學習了三四年,才有了今天的成績,你們學習時間這么短就收益多多,如果再繼續(xù)學習,一定會超過我!比ツ暝诩瘓F公司奪得比武第一名的望云礦劉紅衛(wèi)玩笑中是滿滿的友誼與鼓勵。
日前,該礦電氣工等培訓還在繼續(xù)深入開展。
      比賽促實踐 培基固本啟新航
      “一崗雙述”、“人人都是班組長”是該礦歷史上首次開展的競賽活動,參賽的人員全部是井下生產(chǎn)一線的員工,個人和團體總參賽人數(shù)達150余人。從百米井下到舞臺演示,競賽過程中,不僅讓一線員工對安全管理工作有了全新的認知,也讓全礦職工看到了平常難以看到的煤礦工人的嶄新一面,他們的齊整與精致、專心與專注、積極與進取,拼搏與團結,無不讓所有人精神振奮、斗志昂揚。
      全礦整頓模式開啟以來,該礦把完善體制機制、創(chuàng)新管理模式、提升安全管理水平作為首要工作部署推進,將“一崗雙述”安全確認工作法和班組建設作為夯實企業(yè)安全根基的重要一環(huán)來抓,3月份以來,由安標辦牽頭對兩項工作積極展開,聘請專業(yè)老師進行培訓、制定實施方案、現(xiàn)場督導演練,全面推動“一崗雙述”、“人人都是班組長”安全管理工作模式在各連隊落地扎根。
      “我是綜采一隊采煤機司機畢成龍,我的崗位職責是嚴格執(zhí)行煤礦安全操作規(guī)程,采煤機操作規(guī)程和現(xiàn)場交接班制度……”崗位職責描述,崗位風險識別描述,班前、班中、班后崗位操作安全確認,準確、全面的“一崗雙述”讓大家看到了、更深刻領悟了安全確認工作法對于安全管理的積極作用!叭绻鋵崍(zhí)行好,安全肯定保障高”,一名連隊職工這樣感慨。
      競賽活動中,讓全礦干部職工耳目一新的不僅僅是競賽的內容和所有員工的精彩呈現(xiàn),還有此次表彰獎勵的形式和力度。數(shù)額翻倍的獎勵,大張旗鼓的表彰,是對大家認真執(zhí)行、高質量完成工作任務的高度認可,更是對廣大職工學習專業(yè)技能、提升安全管理、積極融入礦山發(fā)展大局的有力動員。
      “一崗雙述”、“人人都是班組長”競賽活動,從個人到班組,從崗位操作到班組安全管理,賽是為了更好地動員、更好地交流,有效落實在安全生產(chǎn)工作實際中才是最終目的。正如該礦領導所講的,“要實現(xiàn)培訓、比賽與實際工作的‘無縫對接’,為莒山重新起航夯實安全管理基礎,實現(xiàn)全體職工及職工家庭的幸福安康,實現(xiàn)莒山煤礦的行穩(wěn)致遠! (范淑麗 作者單位:莒山煤礦)
   
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