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| 蘭花集團(tuán) 2013-12-16 10:26:59 您是第 1273 位讀者 |
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近日，某化工企業(yè)的一位工齡20多年的老班長，因操作失誤造成了裝置停產(chǎn)10小時(shí)的重大責(zé)任事故。據(jù)了解，這位班長是連續(xù)5年的“安全標(biāo)兵”、“技術(shù)能手”。事故發(fā)生后，他本人和周圍的人都認(rèn)為，如此“老資格”發(fā)生這樣的事故有點(diǎn)不可思議。
在一些企業(yè)，人們普遍認(rèn)為工齡長、資格老的員工，應(yīng)該不會與安全事故“沾邊”。我想，這是對安全經(jīng)驗(yàn)的錯(cuò)誤認(rèn)知，“老資格”絕不等同于“老安全”。
分析事故發(fā)生的原因，細(xì)細(xì)品味職工們的思想，不能不令人深思。安全生產(chǎn)，人人有責(zé)，如果認(rèn)為憑工齡長、老資格、老經(jīng)驗(yàn)就能保安全，那么就很可能會給企業(yè)安全生產(chǎn)埋下隱患。
當(dāng)然，老職工的安全知識和崗位實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)比較豐富，安全意識要強(qiáng)一些，尤其在事故判斷上肯定比新職工具有優(yōu)勢。但如果企業(yè)在安全生產(chǎn)管理中，借此對工齡短的職工要求嚴(yán)，對老職工要求松，勢必會給安全生產(chǎn)留下死角。同樣，“老資格”職工在工作中如果放松安全意識，也勢必為事故種下“禍根”。
血的教訓(xùn)告訴我們，安全生產(chǎn)不分年齡大小、工齡長短、男女老少，誰若放松安全弦，事故就可能降臨到誰的頭上。由此可見，企業(yè)在安全管理上要一視同仁，破除工齡長不會出事故的認(rèn)識誤區(qū)，更不能用獎(jiǎng)狀和證書“保駕”安全，任何時(shí)候都不能用“老資格”、“老經(jīng)驗(yàn)”來衡量安全的可靠性。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的形勢下，企業(yè)安全管理更要以深、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)推進(jìn)，要使所有員工清醒地認(rèn)識到，安全生產(chǎn)人人平等，使安全生產(chǎn)真正成為廣大干部職工的自覺行動。只有這樣，隱患才能遠(yuǎn)離我們，事故才不會發(fā)生。 栗建華 作者單位：化工廠 |
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公安備案 14050002000771