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| 蘭花集團 2019-8-28 15:38:44 您是第 680 位讀者 |
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在工作中，你常常會發(fā)現(xiàn)，有些人總是說著一些贊揚的話。他發(fā)現(xiàn)了你的錯誤，但他不一定會對你說，更不會批評你。這是人之常情。不過，不知道你有沒有聽過這么一個故事：春秋時期有個叫高繚的人，在齊國丞相晏子手下做官三年，一向謹慎，不言人過。有一天晏子突然把他辭退了。身邊的人問其故，晏子說：“我是個不中用的人，正如一塊彎彎典典的木頭，必須用墨斗來彈，用斧頭來削，用刨子來刨，才能做成為一件有用的器具。每個人都有自己的毛病和缺點，但是如果別人不給提示的話，自己是看不到的，可是高繚呢，他在我身邊足足三年，看見我的過錯，卻從來不說，這對我有什么好處?所以我把他辭退了�！�
由此，聯(lián)想到現(xiàn)實生活中令人深思的兩個問題：一是有些人缺乏晏子那種善待批評的胸懷和勇氣，聽不進不同意見，凡是有人批評，就會不高興，殊不知，這種錯誤的認識為害不淺。二是有些人猶如高繚一般，處處當好人，不愿得罪人，信奉圓滑的人生處事哲學，總是“你好我好大家好。”誰也不得罪，從不言人過，在一定程度上影響了風氣。
人的一生中，受到贊揚和批評是常有的事，但在現(xiàn)實生活中，有人喜歡聽贊揚的話，聽好聽的話，既使在工作，學習，生活中存這樣和那樣的缺點和過錯，也不愿意接受別人的批評。一旦遇到批評，想法多多，顧慮重重，感到丟了面子，抬不起頭來，于是，不從主觀上深刻反思，卻認為別人與自己過不去，甚至耿耿于懷。
人非圣賢，孰能無過。任何人都有犯錯誤的時候，每個人都有自己的缺點和不足，而且常常在工作，學習，生活中顯露出來，但自己卻察覺不到，只有別人看的清楚。正所謂“當局者迷，旁觀者清”，當別人發(fā)現(xiàn)自己的缺點和過錯并當面提出批評，不僅有利于糾正自己的缺點，防止“小疾”釀“大患”，還能對今后的工作、學習、生活積累經驗，少走彎路。其實批評是一種關愛，是一種美德，而善對批評更是一種境界，需要一定的勇氣和胸懷。在此，筆者呼吁不妨學學晏子那種敢于正視自己，勇于接受批評的勇氣，及時改正缺點和不足，做一個不斷上進的人。當然了，批評也得講究方式方法。批評之所以被人拒絕，不外乎兩個原因：一是批評者不了解當事人的處境和錯誤的原因，使當事人感到委屈；二是批評者采用了權威性的立場，暗示了當事人的“笨拙”或“愚昧”，引起了當事者的反感。所以批評講究方式方法也是很有必要的，這樣別人才更容易接受。 （作者單位：東峰礦） |
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公安備案 14050002000771