| 堅(jiān)持“五個(gè)到位” 落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任” |
| 清潔能源有限責(zé)任公司黨委 |
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| 蘭花集團(tuán) 2016-9-8 12:48:12 您是第 7709 位讀者 |
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近年來(lái)，清潔能源公司全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作總體建設(shè)過(guò)程中，通過(guò)認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、制度到位、監(jiān)督到位和回查到位“五到位”力促“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、學(xué)習(xí)教育、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面不斷取得新成效。
一、取得的主要成效
（一）厘清責(zé)任凝心聚力，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得新成效。
近年來(lái)，公司黨委以落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”為推手，把落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相結(jié)合，不斷堵塞管理漏洞，節(jié)能降耗，扭虧增盈取得了良好效果。廣大黨員干部經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)教育，厘清了責(zé)任，丟掉了消極的思想包袱，精神振奮輕裝上陣，在生產(chǎn)工作中起帶頭做表率更加積極自覺(jué)，公司各項(xiàng)管理水平不斷提升，安全生產(chǎn)保持了持續(xù)穩(wěn)定的態(tài)勢(shì)，。近幾個(gè)月來(lái)月產(chǎn)連續(xù)超計(jì)劃完成，1—5月份累計(jì)生產(chǎn)精甲醇完成年度計(jì)劃的46.13%，二甲醚完成年度計(jì)劃的50.03%，比去年同期減虧2622.15萬(wàn)元。通過(guò)對(duì)“三公”經(jīng)費(fèi)的整治、全面預(yù)算的執(zhí)行情況、兩煤供應(yīng)的督查和磅房的監(jiān)督檢查，生產(chǎn)成本大幅下降，安全生產(chǎn)和節(jié)能降耗取得了前所未有的好成績(jī)。
（二）健全制度夯實(shí)基礎(chǔ)，組織建設(shè)不斷完善。
公司各級(jí)黨組織以“兩個(gè)責(zé)任”為重點(diǎn)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織為目標(biāo)，不斷健全完善制度，加強(qiáng)基層黨組織基礎(chǔ)建設(shè)，黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力不斷增強(qiáng)。
一是對(duì)照責(zé)任清單認(rèn)真落實(shí)黨建目標(biāo)各項(xiàng)制度。堅(jiān)持對(duì)照兩個(gè)責(zé)任清單、黨建考核細(xì)則和黨員目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)進(jìn)行檢查考核，支部每月檢查一次，黨委每季度檢查一次，每季度召開(kāi)一次黨建例會(huì)進(jìn)行講評(píng)，年終認(rèn)真開(kāi)展“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”活動(dòng)，根據(jù)考核結(jié)果實(shí)施獎(jiǎng)懲。二是健全組織機(jī)構(gòu)，完善學(xué)習(xí)和工作的長(zhǎng)效機(jī)制。支部組織機(jī)構(gòu)根據(jù)人員變動(dòng)情況做到及時(shí)補(bǔ)充調(diào)整，進(jìn)一步加強(qiáng)了支部活動(dòng)陣地建設(shè)，保證了黨組織活動(dòng)的場(chǎng)所和學(xué)習(xí)辦公條件。黨建各項(xiàng)制度進(jìn)一步健全完善，建立了理論學(xué)習(xí)考核機(jī)制，保證了黨員干部理論學(xué)習(xí)的常態(tài)化；建立了聯(lián)系職工長(zhǎng)效機(jī)制，制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研制度》和《職工代表懇談會(huì)制度》，黨務(wù)公開(kāi)、廠務(wù)公開(kāi)實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化，實(shí)行了支部每月一次職工思想狀況匯報(bào)制度和領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)包車(chē)間等制度。
（三）加強(qiáng)學(xué)習(xí)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，班子建設(shè)不斷加強(qiáng)。
黨委把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)放在首位，要求班子成員對(duì)照責(zé)任清單認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推進(jìn)責(zé)任的落實(shí)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子干事創(chuàng)業(yè)的能力。
一是自主學(xué)習(xí)能力不斷增強(qiáng)。班子堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，在“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動(dòng)中，每月集中學(xué)習(xí)已不止三、四次，個(gè)人自學(xué)積極更加主動(dòng)。二是溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對(duì)困難能力不斷增強(qiáng)。今年前三個(gè)月受經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行影響，產(chǎn)品價(jià)格一路下滑，生產(chǎn)工藝系統(tǒng)問(wèn)題較多，面對(duì)這些困難，公司班子迎難而上，積極想辦法溝通協(xié)調(diào)，組織技術(shù)攻關(guān)解決生產(chǎn)問(wèn)題，挖掘潛力節(jié)能降耗，克服了重重困難，保持了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)定運(yùn)行。三是思想作風(fēng)顯著改進(jìn)。在落實(shí)兩個(gè)責(zé)任過(guò)程中，公司班子成員對(duì)照各自責(zé)任清單，真學(xué)真查真改，抓住“四風(fēng)”問(wèn)題立說(shuō)立改。班子成員執(zhí)行規(guī)章制度以身作則率先垂范，不搞特殊，上班與職工統(tǒng)一著裝，吃飯輪流到職工食堂打飯，大修與職工一起參加勞動(dòng)，市內(nèi)開(kāi)會(huì)辦事盡量拼車(chē)，每月兩次下車(chē)間蹲點(diǎn)形成制度等等，拉近了與職工的距離，影響和帶動(dòng)了全體黨員干部思想作風(fēng)的改進(jìn)。四是班子整體合力不斷增強(qiáng)。認(rèn)真落實(shí)兩個(gè)責(zé)任，班子民主作風(fēng)得到發(fā)揚(yáng)，重大問(wèn)題集體研究決定、按照程序辦事形成制度，落實(shí)在實(shí)踐工作中。領(lǐng)導(dǎo)班子工作思路更加開(kāi)闊，決策水平進(jìn)一步提高，更加團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，更加團(tuán)結(jié)有力。
二、主要做法和措施
清潔能源公司黨委把落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相結(jié)合，通過(guò)“五到位”工作法，即認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、制度到位、監(jiān)督到位和回查到位，不斷堵塞管理漏洞，取得了良好效果，生產(chǎn)成本大幅下降，企業(yè)經(jīng)營(yíng)取得新突破。
（一）認(rèn)識(shí)到位。公司黨委先后召開(kāi)黨委會(huì)議、黨委中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)議、公司黨風(fēng)廉政建設(shè)干部大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記關(guān)于“兩個(gè)責(zé)任”的重要講話精神，傳達(dá)市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任以及集團(tuán)黨委有關(guān)會(huì)議、文件精神，部署落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”工作，將上級(jí)的要求和部署傳達(dá)到每一名黨員和中層以上干部，層層傳導(dǎo)壓力。研究并通過(guò)了《清潔能源公司關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任的實(shí)施方案（試行）》和《清潔能源公司關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施方案（試行）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)實(shí)施方案）。成立了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)組，建立了組織機(jī)構(gòu)，明確了黨委的主體責(zé)任，黨委書(shū)記第一責(zé)任人責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任，明確了紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的主要內(nèi)容，具體負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)、強(qiáng)化組織推動(dòng)、帶頭廉潔自律、當(dāng)好示范表率4個(gè)方面責(zé)任。黨委書(shū)記與各支部書(shū)記簽訂了黨建目標(biāo)責(zé)任書(shū)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)列為黨建目標(biāo)管理的考核內(nèi)容，增強(qiáng)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”自覺(jué)性和堅(jiān)定性，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任�！秾�(shí)施方案》明確和細(xì)化了黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的目標(biāo)任務(wù)、具體內(nèi)容、履責(zé)要求，形成了責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條。
公司黨委組織開(kāi)展了“學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于黨的紀(jì)律和規(guī)矩論述摘編”活動(dòng)，并運(yùn)用內(nèi)刊、宣傳專(zhuān)欄等形式廣泛開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳，采取支部組織、公司集中組織等方式深入學(xué)習(xí)貫徹“兩個(gè)責(zé)任”。
通過(guò)堅(jiān)持每月組織中心組學(xué)習(xí)一次，黨委書(shū)記親自給全體黨員干部上廉政教育黨課和形勢(shì)教育課，各支部每月組織黨員干部集中學(xué)習(xí)一次，開(kāi)展學(xué)習(xí)廉政模范人物先進(jìn)事跡專(zhuān)題教育，組織學(xué)習(xí)并剖析違反“八項(xiàng)規(guī)定”的典型事例，觀看警示教育片《高墻悲歌》，充分發(fā)揮反面典型的震懾警示作用，進(jìn)一步筑牢黨員干部思想道德防線，提高拒腐防變能力，做到了明確責(zé)任目標(biāo)，學(xué)習(xí)做到了常態(tài)化。
（二）責(zé)任到位。重新修訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，根據(jù)《實(shí)施方案》內(nèi)容，逐級(jí)分解落實(shí)、嚴(yán)格責(zé)任追究的原則，制定了詳細(xì)的《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任細(xì)則（試行）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)細(xì)則），明確公司黨委、黨委書(shū)記、班子成員和紀(jì)檢部門(mén)的具體職責(zé)，科學(xué)劃分各責(zé)任主體之間的責(zé)任界限，并把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為“硬任務(wù)”融入到各項(xiàng)工作之中，與安全生產(chǎn)等工作同研究、同部署、同檢查、同落實(shí)，做到“真兌現(xiàn)”、“硬掛鉤”，讓責(zé)任落實(shí)的每個(gè)環(huán)節(jié)有章可循、有據(jù)可依。同時(shí)將《細(xì)則》印發(fā)到每個(gè)責(zé)任主體人手一份，《細(xì)則》詳細(xì)規(guī)定了工作職責(zé)、具體任務(wù)和完成時(shí)限，并且每一項(xiàng)工作任務(wù)從安排部署到具體實(shí)施到監(jiān)督檢查都層層對(duì)接，形成各層級(jí)責(zé)任主體上下對(duì)應(yīng)、相互銜接、層層落實(shí)的工作格局。
(三)制度到位。制度具有規(guī)范性和長(zhǎng)期性。公司黨委把制度建設(shè)作為落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要保障，推動(dòng)建立和完善一系列落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的工作制度并健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制。一是實(shí)行專(zhuān)題報(bào)告制度。黨委要向上一級(jí)黨委和紀(jì)委報(bào)告上一年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和主要負(fù)責(zé)人“第一責(zé)任人”職責(zé)的情況，紀(jì)委向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告履行監(jiān)督責(zé)任情況。二是完善廉政談話制度。認(rèn)真開(kāi)展任職廉政教育談話、提醒談話和誡勉談話，建立落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”談話制度。三是健全檢查考核制度。每月紀(jì)檢部門(mén)帶隊(duì)開(kāi)展“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)情況專(zhuān)項(xiàng)考核，并將考核結(jié)果納入績(jī)效目標(biāo)考核體系。公司黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組定期聽(tīng)取工作匯報(bào)，及時(shí)分析公司黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，協(xié)調(diào)和督導(dǎo)解決涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大案件、重要事項(xiàng)。建立了多層次系統(tǒng)化的談話制度。同時(shí)狠抓《中層干部任用管理辦法》、《差旅費(fèi)管理辦法》、《公務(wù)接待管理辦法》、《公車(chē)使用管理辦法》等制度的制定、執(zhí)行和落實(shí)，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的行為，加強(qiáng)對(duì)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律約束。加強(qiáng)對(duì)職工敏感的熱點(diǎn)問(wèn)題監(jiān)督，針對(duì)容易發(fā)生不公、不平、不正問(wèn)題的重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，力爭(zhēng)做到規(guī)范化運(yùn)行。
黨委制定了《廉政談話制度》并認(rèn)真落實(shí)。今年來(lái)，先后對(duì) “四管”要害部門(mén)人員進(jìn)行集體談話2次，對(duì)新任干部談話12人次，黨委書(shū)記與班子成員談話9人次；班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，與所分管部門(mén)負(fù)責(zé)人談話21人次。
堅(jiān)持實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)�人重大事項(xiàng)、述職述廉制度，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部出國(guó)出境進(jìn)行了摸底登記；堅(jiān)持中層干部任免程序的監(jiān)督，認(rèn)真實(shí)行干部的民主評(píng)議、任前廉政談話等制度。完善制定了公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)、會(huì)議及活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理辦法，公務(wù)支出、公款消費(fèi)等方面的預(yù)算、公開(kāi)和審計(jì)制度進(jìn)一步健全，實(shí)行了黨務(wù)公開(kāi)和廠務(wù)公開(kāi)，貫徹執(zhí)行了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管部門(mén)工作若干規(guī)定，重點(diǎn)落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制度、重要情況通報(bào)和報(bào)告制度、民主生活會(huì)制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度和述職述廉等五項(xiàng)制度；健全完善了廉政檔案制度、職務(wù)公務(wù)消費(fèi)公示制度、廉政談話制度、函詢(xún)和質(zhì)詢(xún)制度、“三公經(jīng)費(fèi)”使用管理等五項(xiàng)制度。
(四)監(jiān)督到位。公司黨委不斷加強(qiáng)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的督查，進(jìn)一步查找死角和漏洞，認(rèn)真整改落實(shí)，作風(fēng)持續(xù)改進(jìn)。主要對(duì)以下幾項(xiàng)突出問(wèn)題進(jìn)行整治。
一是“文山會(huì)�！闭吻闆r。制定了精簡(jiǎn)會(huì)議文件管理制度，會(huì)議的次數(shù)、規(guī)模、時(shí)間得到嚴(yán)格控制，文件得到了壓縮和精簡(jiǎn)，會(huì)議文件同比壓縮40%。二是紀(jì)律作風(fēng)整治情況。針對(duì)存在的工作紀(jì)律松弛、執(zhí)行力差、工作作風(fēng)漂浮，缺乏實(shí)干和擔(dān)當(dāng)精神等問(wèn)題。公司黨委切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，依紀(jì)依法嚴(yán)懲腐敗，建立完善了目標(biāo)責(zé)任制和考核辦法，堅(jiān)持定期檢查和突擊抽查相結(jié)合，工作安排更加細(xì)化量化，實(shí)行了責(zé)任追究制度，加大了處罰力度，紀(jì)律作風(fēng)得到明顯改善。紀(jì)檢組成了工作紀(jì)律督查組，組織參加了公司工作紀(jì)律整頓的督查工作。近年來(lái)，協(xié)同相關(guān)部門(mén)不間斷進(jìn)行督查，查處違反工作紀(jì)律和工作缺位等問(wèn)題3起，處罰通報(bào)2人次，其中，處罰通報(bào)中層干部1人次。三是 “三公”經(jīng)費(fèi)整治情況。公司先后修訂出臺(tái)了《業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理辦法》、《公車(chē)使用管理辦法》等制度，公開(kāi)“三公”費(fèi)用使用情況，接受群眾監(jiān)督。實(shí)行業(yè)務(wù)招待定額標(biāo)準(zhǔn)制度，采取公車(chē)節(jié)假日封存，拼車(chē)辦公等措施節(jié)約費(fèi)用。加強(qiáng)差旅費(fèi)管理，杜絕借開(kāi)會(huì)、出差等機(jī)會(huì)公款出國(guó)出境和旅游。業(yè)務(wù)招待費(fèi)、公車(chē)使用費(fèi)、差旅費(fèi)，自去年以來(lái)大幅度下降。四是婚喪嫁娶整治情況。以紀(jì)委牽頭成立了專(zhuān)項(xiàng)整治督查小組，以中層以上干部為重點(diǎn)，開(kāi)展婚喪嫁娶專(zhuān)項(xiàng)整治。下發(fā)了《規(guī)范婚喪喜慶事宜有關(guān)問(wèn)題的通知》，按照市紀(jì)委“八不準(zhǔn)”和“五必須”的要求，認(rèn)真落實(shí)事前報(bào)告、事中公告、事后回報(bào)制度，先后對(duì)兩起中層干部辦理婚嫁事宜進(jìn)行了跟蹤督查。中層以上干部簽訂了《專(zhuān)項(xiàng)整治承諾書(shū)》，近年來(lái)，未發(fā)生違規(guī)操辦和大操大辦婚喪喜慶借機(jī)斂財(cái)?shù)葐?wèn)題。五是堅(jiān)決查處違紀(jì)違法案件，打通加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的“最后一公里”。不斷強(qiáng)化“一案雙查”機(jī)制，既要追究當(dāng)事人責(zé)任，又要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅(jiān)持對(duì)自身腐敗問(wèn)題“零容忍”。認(rèn)真受理群眾舉報(bào)，加強(qiáng)紀(jì)檢部門(mén)與職工隊(duì)伍的聯(lián)系，深入一線，貼近職工。采取黨政一把手與各副總談心談話、各副總與分管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)談心談話、各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)與一線職工談心談話的“三級(jí)”談話制度，及時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài)，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。由紀(jì)檢部門(mén)牽頭，會(huì)同企管處、人事勞資處成了了專(zhuān)門(mén)的紀(jì)律作風(fēng)督查組，通過(guò)日常督察、隨機(jī)督察等明察暗訪、督促整改方式，堅(jiān)持不懈地整治隊(duì)伍中的慵、懶、散、貪和衙門(mén)作風(fēng)等問(wèn)題。延伸監(jiān)督觸角，采取暗訪的方式重點(diǎn)抓好《領(lǐng)導(dǎo)干部人員八小時(shí)外行為禁令》等制度的執(zhí)行和落實(shí)。
（五）回查到位。公司黨委為班子成員發(fā)放了履行“兩個(gè)責(zé)任”全程紀(jì)實(shí)手冊(cè)，要求按時(shí)、按事進(jìn)行認(rèn)真填寫(xiě)，黨委書(shū)記進(jìn)行不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通，督促其改正，并對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的事件進(jìn)行督辦。公司紀(jì)委制定了履行監(jiān)督責(zé)任的臺(tái)賬，根據(jù)《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任細(xì)則（試行）》對(duì)班子成員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”情況進(jìn)行監(jiān)督并記錄，每月進(jìn)行臺(tái)賬回查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，力爭(zhēng)把“監(jiān)督責(zé)任”落實(shí)到位。
三、下一步落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的計(jì)劃
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。建立健全落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，定期召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制專(zhuān)題會(huì)議，研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃，提出目標(biāo)要求和制定落實(shí)措施。主動(dòng)落實(shí)主體責(zé)任要求，努力形成以上率下，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，建立健全統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、相互協(xié)調(diào)、齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制，加快構(gòu)建黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真負(fù)責(zé)、主要負(fù)責(zé)人自覺(jué)盡責(zé)、班子成員主動(dòng)擔(dān)責(zé)的工作機(jī)制。
（二）加大督查力度，突出作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督；持續(xù)推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐整改落實(shí)活動(dòng)，堅(jiān)持抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)，深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”；緊緊盯住作風(fēng)領(lǐng)域出現(xiàn)的新變化新問(wèn)題，及時(shí)跟進(jìn)相應(yīng)的對(duì)策措施；健全和落實(shí)改進(jìn)作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化；重視解決職工反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，堅(jiān)決防止和糾正損害職工群眾利益的行為。進(jìn)一步明確紀(jì)檢的監(jiān)督責(zé)任，加大紀(jì)律作風(fēng)的督查力度，責(zé)任追究力度，以嚴(yán)明的紀(jì)律和良好的作風(fēng)保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
（三）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)支持，促進(jìn)職能轉(zhuǎn)變。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察的領(lǐng)導(dǎo)支持，積極支持紀(jì)委落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求，在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)上下功夫。要明確責(zé)任，準(zhǔn)確定位，盡快轉(zhuǎn)變紀(jì)檢工作職能，真正落實(shí)紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任。要加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察人員機(jī)構(gòu)的配置，健全完善機(jī)構(gòu)設(shè)施，配置專(zhuān)職人員，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要不斷探討紀(jì)檢監(jiān)察措施，提升紀(jì)檢監(jiān)察能力，確實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察力量。要善于抓住工程招標(biāo)、人事變動(dòng)、發(fā)展黨員、干部聘任等事項(xiàng)節(jié)點(diǎn)，認(rèn)真做好信訪工作，密切關(guān)注職工反映，指導(dǎo)和支持紀(jì)委以更加有效的措施擔(dān)當(dāng)起監(jiān)督責(zé)任。
總之，我們要深入學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、《習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的紀(jì)律和規(guī)矩論述摘編》精神，深入細(xì)致研究探討，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)措施，深入推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，為凈化政治生態(tài)，實(shí)現(xiàn)弊革風(fēng)清做出積極的貢獻(xiàn)。 |
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公安備案 14050002000771