| 讓工匠精神成為引領(lǐng)社會(huì)的風(fēng)向標(biāo) |
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| 蘭花集團(tuán) 2019-3-7 9:00:35 您是第 810 位讀者 |
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3月1日晚，央視黃金時(shí)段隆重推出了2018年度“大國工匠”頒獎(jiǎng)典禮。10位大國工匠來自國防軍工、電子科技、石油鉆探、文物修復(fù)等多個(gè)行業(yè)，有焊接火箭發(fā)動(dòng)機(jī)的大師和高鐵焊接的頂級(jí)技師，有被譽(yù)為“世界帶電作業(yè)第一人”的特高壓帶電檢修工和我國第一代核燃料師，有打破國際技術(shù)封鎖和壟斷的技術(shù)工人，有為北斗導(dǎo)航等國家重點(diǎn)工程做出突出貢獻(xiàn)的高級(jí)技師和“天眼”射電望遠(yuǎn)鏡的裝配人，有堅(jiān)守大漠油田的土發(fā)明家以及年近90仍從事文物保護(hù)的專家。他們最年長的86歲，最年輕的29歲。每一位當(dāng)選“大國工匠年度人物”都是所在行業(yè)頂尖技術(shù)技能人才，都在普通崗位上做出了卓越的貢獻(xiàn)，都是工匠精神的杰出傳承者。
工匠精神的內(nèi)涵有三個(gè)關(guān)鍵詞：一是敬業(yè)，就是對(duì)自己所從事的職業(yè)懷有敬畏之心，視自己的職業(yè)為生命；二是精業(yè)，就是在工作上精益求精，追求極致，我們熟知的大國工匠，個(gè)個(gè)都是身懷絕技的人，在本行業(yè)做到了國內(nèi)乃至全世界第一；三是奉獻(xiàn)，沉浸在工作中，樂此不疲，甘之若飴，耐得住寂寞，守得住清貧，不急功近利，不貪圖名利。敬業(yè)反映的是職業(yè)精神，精業(yè)反映的是職業(yè)水準(zhǔn)，奉獻(xiàn)反映的是個(gè)人品德�？梢哉f，新時(shí)期的“工匠精神”是勞模精神，勞動(dòng)精神的重要體現(xiàn)。習(xí)總書記說“勞動(dòng)最美麗，勞動(dòng)者最幸福。”每一個(gè)從業(yè)人員都應(yīng)大力弘揚(yáng)以“敬業(yè)、精業(yè)、奉獻(xiàn)”為核心的工匠精神。
因?yàn)楣そ尘袷芹`行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的具體實(shí)踐，是提高職工就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展的重要?jiǎng)恿Γ且龑?dǎo)職工立足崗位、積極創(chuàng)新，切實(shí)提升技術(shù)技能素質(zhì)、不斷發(fā)展工人階級(jí)先進(jìn)性的有力抓手。
工匠精神還是我國推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重要推手。目前，我國已成為世界第一制造業(yè)大國，但要實(shí)現(xiàn)由制造大國向創(chuàng)造大國的躍升，絕離不開大國工匠精神的堅(jiān)實(shí)支撐。如果把提高科技創(chuàng)新水平、強(qiáng)化工業(yè)基礎(chǔ)能力、提升信息化與工業(yè)化融合水平等視為我國制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的“硬件”，那么，一大批具有“工匠精神”的產(chǎn)業(yè)工人則是必不可少的“軟件”。缺少軟件支撐的硬件，猶如斷弦之弓，發(fā)揮不出應(yīng)有的價(jià)值。任何科學(xué)技術(shù)的發(fā)展都不能取代勞動(dòng)者的雙手，從制造大國向創(chuàng)造大國邁進(jìn)的過程中，需要一大批具備工匠精神的勞動(dòng)者揮灑熱血。
培育工匠精神，要根據(jù)職業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)理念等不同層次的要求，有針對(duì)性地培育和塑造。首先應(yīng)在全社會(huì)營造“崇尚勞動(dòng)、勞動(dòng)者最光榮”的濃濃氛圍，讓技術(shù)工人有地位、有高收入、有發(fā)展前途；其次需通過制度頂層設(shè)計(jì)，轉(zhuǎn)變“重設(shè)備、輕技工；重學(xué)歷、輕能力；重理論、輕操作”的觀念；再次要加大培訓(xùn)力度、深化“金藍(lán)領(lǐng)”工程等手段，夯實(shí)產(chǎn)生工匠精神的人力基礎(chǔ)；最后，工匠精神是深層次的文化形態(tài)，需在長期的價(jià)值激勵(lì)中逐漸形成，通過文化再造、源頭、培育、社會(huì)滋養(yǎng)，使工匠精神成為引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚的風(fēng)向標(biāo)。（武文元 作者單位：伯方礦 ）
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公安備案 14050002000771